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Groupe Renault

Médecin du travail (H/F)

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Ressources Humaines
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200011Y0 N° de la demande de poste

Le contexte
 

Le site de STA est une filiale industrielle du Groupe Renault avec 450 personnes et chargée de produire des boites de vitesse automatiques. En 2020, il lance la nouvelle boite de vitesse e-tech, destinée aux véhicules hybrides du Groupe.

 

Vous rejoignez notre équipe locale composée de 1 médecin à mi-temps (que vous remplacerez) et de 2 infirmiers (un présent et un en cours de recrutement).

 

Vous serez rattaché au DRH du site. Le poste est à pourvoir en CDI au statut Cadre.

 
Votre prochain rôle
 

Le(la) Médecin du Travail sera rattaché(e) au Service de Santé au Travail implanté sur le site. Ce service participe aux groupes de travail nationaux animés par une coordination centrale active et soucieuse d'apporter des outils adaptés à ses équipes médicales.

 

Vos principales missions vont s’articuler autour de 3 principaux sujets :

 
1. Assurez les visites médicales

Vous assurez les visites médicales du Travail réglementaires des 450 collaborateurs de l’usine et encadrez également les infirmières lors des visites d'information et de prévention.

 
2. Veiller à éviter toute altération de la santé du personnel due à son activité professionnelle
 

Vous assurez la prévention et le dépistage de toute pathologie professionnelle, à travers une veille des douleurs aux postes de travail par exemple et vous travaillez en réseau avec l’assistant(e) sociale. Vous conseillez l'employeur sur l'aménagement des locaux, les risques liés au travail et vous alertez en cas de besoin. En partenariat avec l'ergonome, vous effectuez des visites des locaux et postes de travail. Vous participez à l'évaluation des risques professionnels en relation étroite avec les équipes HSE. Vous contribuez à la mise à jour annuelle des documents, essentiellement le Document Unique d'évaluation des Risques de l'usine notamment dans le domaine des risques chimiques et la fiche d’entreprise. Vous assistez aux réunions de la CSSCT, de maintien dans l’emploi, et liées à la démarche Qualité de Vie au Travail. Vous êtes également force de proposition en termes de gestion et de surveillance des risques psychosociaux et leur prévention.


3. Assurer le pilotage des soins médicaux d'urgences :
 

Vous organisez et coordonnez le service de sécurité du site, vous prenez également en charge des urgences en journée.

 

Vous êtes en interface avec la Direction, les salariés, la hiérarchie, les RH, les assistantes sociales, les instances représentatives, les ingénieurs de sécurité, les médecins du travail des autres établissements, les organismes de prévention et de sécurité sociale, ainsi que l’inspection du travail.



Qui êtes-vous ?
 

Vous êtes titulaire d’un Doctorat en Médecine, d’un Certificat d'Etudes Secondaires (CES) ou encore d’un Diplôme d’Etudes Spécialisées (DES) en Médecine du Travail.

 

Idéalement, vous avez une expérience au sein d’entreprises du secteur industriel.

 

Vous êtes force de proposition dans la prévention des risques et l’amélioration des conditions de travail et vous avez un esprit d’équipe et savez faire preuve de confidentialité et professionnalisme.

 

Votre niveau d'anglais est un atout afin d'évoluer dans un contexte multiculturel au sein du Groupe Renault. Si vous n'avez pas encore passé le TOEIC (minimum 750 ou équivalence) au moment de votre candidature, vous pourrez le faire au cours du processus de recrutement de Renault.

 
En résumé
 
CDI
Ruitz

#médecinedutravail #santéautravail #prévention #qualitédevieautravail

 

Vous hésitez à postuler ? Vous avez besoin d'aide ?

 

Qu’est-ce que l’on dit du Groupe Renault ? https://www.glassdoor.fr/Avis/Renault-Avis-E3275.htm

Notre dispositif d'accueil : http://bit.ly/onboardingRenault

 

Vous souhaitez contribuer à l'industrie automobile de demain : mobile, connectée et autonome ? Rejoignez-nous !

 
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